DIVERSIDADE

Para a GEFRAN, a diversidade é um valor que gera confronto, inovação e mudança.

Para a GEFRAN, a diversidade é um valor que gera confronto, inovação e mudança.

Para nós, a diversidade é um valor e, portanto, deve ser defendida.

Na Gefran, respeitamos os diferentes estilos de vida das pessoas, atendendo às suas exigências específicas, com a consciência de que a unicidade de cada um tenha de ser adequadamente alimentada e constitua um grande potencial para o crescimento da empresa.

Dentro de um ambiente de trabalho, pontos de vista diferentes – que se trate de diversidade de género ou de idade, de orientação sexual ou de religião, de habilidades físicas ou técnicas, de origens étnicas ou culturais – geram confrontoinovação mudança.

Nossos números
11 Línguas faladas
Em nossas equipes temos uma forte coexistência de diferentes culturas
10 Religiões
Nos preocupamos profundamente com as crenças de nossos colegas, sejam eles quais forem

Uma empresa, muitas culturas

Quatro gerações presentes

Baby Boomers

1944 / 1960

Generation X

1961 / 1980

Millennials

1981 / 1995

Generation Z

Nascido depois de 1995

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